کاریابی در کانادا

روش‌های مختلفی برای کاریابی در کانادا وجود دارد. هرچه از روش‌های بیشتری استفاده کنید، فارغ از اینکه به دنبال چه موقعیتی هستید شانس بیشتری خواهید داشت. بسته به صنعت و نوع موقعیت، روش‌های مختلف نتیجه می‌دهند. در این بخش به معرفی روش‌های کاریابی در کانادا به‌طور مفصل می‌پردازیم:

• اینترنت

رایج‌ترین (و امروزه احتمالاً مؤثرترین) روشی که مردم از آن برای مشاغل استفاده می‌کنند، استفاده از وب است. برخی از شرکت‌ها در مدیریت برنامه‌ها با مشکل روبرو می‌شوند زیرا رزومه زیادی برای پردازش دریافت می‌کنند؛ بنابراین این لزوماً به این معنی نیست که شما سریع پاسخ خواهید گرفت.

اینترنت یک رسانه تحقیقاتی عالی با تعدادی وب‌سایت است که فرصت‌هایی را برای کاریابی در کانادا فراهم می‌کند. به‌طورمعمول، ممکن است با تحقیق در مورد شرکت‌هایی که به شما علاقه‌مند هستند، نتایج بهتری پیدا کنید (مخصوصاً اگر مهارت‌های خاصی در صنعت دارید و به دنبال موقعیت در یک شرکت بزرگ هستید) به وب‌سایت شرکتی آن‌ها بروید و در آنجا یک درخواست برای شرکت یا موقعیت موجود ایجاد کنید.

هنگام درخواست آنلاین برای کاریابی در کانادا، شما می‌توانید رزومه خود را ضمیمه کنید و تمام فرم اطلاعات را پرکنید. بعضی‌اوقات سؤالات اضافی نیز وجود دارد. اطمینان حاصل کنید که وقت خود را برای ارائه تمام اطلاعات خواسته‌شده اختصاص داده‌اید و آن‌ها را به خوبی ارائه دهید، چرا که شانس شما را افزایش می‌دهد. به برخی از نکات مثل حقوق ماهیانه در کانادا در بخش دستمزد دقت کنید تا بعدا دچار مشکل نشوید.

• آژانس‌های استخدام

آژانس‌های استخدام یکی از گزینه‌های کاریابی در کانادا است که بسته به موقعیت مکانی یا تخصصی که دارند، ممکن است نیازهای شرکت‌های مختلف و افراد مختلف را برطرف کنند. بسیاری از آژانس‌ها بر موقعیت‌های کوتاه‌مدت یا قراردادی تمرکز می‌کنند. اگر به دنبال سمت قراردادی هستید آژانس‌های استخدام گزینه بسیار خوبی هستند.

• شبکه‌سازی

گفتگو و تعامل با افراد دیگر می‌تواند به شما در کاریابی در کانادا کمک کند. خانواده و دوستان ممکن است کسی را بشناسند که به دنبال استخدام کارمند است. بسیاری از موقعیت‌های شغلی از طریق تماس‌ها و توصیه‌ها پر می‌شوند. شناختن افراد مناسب می‌تواند یک کمک واقعی باشد. حتماً به افراد بگویید که به دنبال کاریابی در کانادا می‌گردید. تماس‌های شخصی اغلب می‌تواند راهنمایی‌هایی را به همراه داشته باشد. همچنین انجمن‌هایی در شبکه آنلاین وجود دارند که دارای ویژگی‌هایی برای یافتن شغل هستند.

• مراکز شغلی و نمایشگاه‌ها

تعدادی کانون شغلی در کانادا وجود دارد که برخی وابسته به مؤسسات آموزشی و برخی از شرکت‌های خصوصی هستند. آن‌ها می‌توانند مکانی مفید برای شروع هنگام کاریابی در کانادا باشند. بسیاری از آن‌ها راهنمایی‌هایی مانند کارگاه‌های نوشتن رزومه و سایر دوره‌های مفید را ارائه می‌دهند که می‌توانند کمکی واقعی در یافتن شغل مناسب و افزایش شانس شما باشند.

همچنین گاهی، نمایشگاه‌های شغلی برگزار می‌شود که تعداد زیادی از کارفرمایان را گردهم می‌آورد و اطلاعات را به کارمندان بالقوه ارائه می‌دهد. این نمایشگاه‌ها به شما کمک می‌کنند علاقه خود را به یک شرکت بسنجید و در مورد چگونگی جستجوی خود تصمیم بگیرید.

• بانک شغلی منابع انسانی و توسعه مهارت‌های انسانی کانادا (HRSDC)

HRSDC  به‌عنوان یک نهاد تعیین‌شده فدرال برای بازار کار در کانادا، خدمات بسیاری را به افراد متقاضی استخدام و کاریابی در کانادا ارائه می‌دهد، از جمله: کارگاه‌های نوشتن رزومه، مصاحبه‌های ساختگی و غیره.

• درخواست مستقیم به شرکت‌ها

بسته به نوع صنعت، می‌توانید با ورود به یک شرکت و درخواست کار به‌طور بالقوه شغل خود را پیدا کنید. می‌توانید رزومه‌های کاغذی تهیه‌کرده و به دستیارهای اداری یا دفتردارها تحویل دهید. به یاد داشته باشید که از همان لحظه ورود به شرکت، مورد ارزیابی قرار می‌گیرید، بنابراین سعی کنید اولین احساس خوب را ایجاد کنید زیرا می‌تواند عامل تعیین‌کننده‌ای در تصمیم‌گیری استخدام آن‌ها و موفقیت شما در کاریابی در کانادا باشد.

• روزنامه‌ها

بسیاری از روزنامه‌های محلی دارای یک قسمت طبقه‌بندی‌شده هستند که شامل آگهی‌های استخدام است. علاوه بر این، برخی از نشریات محلی رایگان وجود دارد که فقط به اعلان شغل می‌پردازند و می‌توانند منبع خوبی برای کاریابی در کانادا باشند. این موارد را می‌توان در بانک‌های کاریابی، ایستگاه‌های مترو و مراکز محلی HRSDC یافت.